Quản trị biến động và khủng hoảng: Vũ khí giúp doanh nghiệp vượt qua bất định

Cuốn sách này không đơn thuần chạy theo các trào lưu quản trị hiện đại hay vay mượn các lý thuyết từ nước ngoài. Thay vào đó, nó tập trung ghi lại những trải nghiệm thực tế và được xây dựng thành một hệ thống tư duy chặt chẽ. Nội dung của cuốn sách bao gồm các khía cạnh quan trọng như hoạch định mục tiêu, dự báo rủi ro, và điều chỉnh kế hoạch – những yếu tố then chốt giúp các tổ chức và cá nhân có thể phát triển bền vững trong môi trường kinh doanh và xã hội hiện nay.

Một trong những điểm nổi bật của cuốn sách là việc giới thiệu và phát triển khái niệm “kiến tạo động”, một thuật ngữ được Việt hóa từ năng lực đổi mới trong môi trường bất định. Khái niệm này không chỉ dừng lại ở việc tìm kiếm các giải pháp mới mà còn bao gồm cả quá trình xây dựng và thích nghi với những thay đổi không ngừng trong bối cảnh toàn cầu hóa và chuyển đổi số hiện nay.

Thông qua việc kết hợp giữa lý thuyết và thực tiễn, cuốn sách cung cấp cho người đọc những công cụ và phương pháp cần thiết để đối mặt với những thách thức và cơ hội trong thế giới phức tạp và biến đổi không ngừng. Đồng thời, nó nhấn mạnh tầm quan trọng của việc phát triển tư duy hệ thống và khả năng kiến tạo động trong việc xây dựng và phát triển các tổ chức cũng như sự nghiệp cá nhân.

Cuốn sách này, với sự tập trung vào tính ứng dụng và thực tiễn, đóng vai trò như một tài liệu hướng dẫn quý báu cho các nhà lãnh đạo, quản lý, cũng như bất kỳ ai mong muốn phát triển kỹ năng lãnh đạo và quản lý trong môi trường cạnh tranh và thay đổi liên tục. Bằng cách cung cấp các kiến thức và kinh nghiệm thực tế, cuốn sách không chỉ giúp người đọc hiểu rõ hơn về quản trị mà còn khuyến khích họ phát triển những tư duy mới mẻ và đổi mới.

Đọc thêm…